Mục lục:
- Ghi danh vào Chương trình Hưu trí
- Các hạng mục như phí bảo hiểm, khấu trừ, giới hạn tiền túi, đồng thanh toán và nhiều thứ khác nên được tính vào quyết định của bạn. Nếu có bác sĩ bạn thích, hãy xem liệu bảo hiểm mới của bạn có bao trả cho họ hay không. Nếu không, kiểm tra nếu nó sẽ được giá cả phải chăng để trả cho những người ra khỏi túi. (Để đọc có liên quan, hãy xem:
- Một người thuê mới cũng có thể phải nâng cấp tủ quần áo của mình để phù hợp với quy luật ăn mặc của công ty và trả tiền cho các chuyến đi thường xuyên đến người giặt khô. Chi phí nhỏ như thế này - mặc dù có vẻ như tầm thường khi được tổ chức dưới kính hiển vi- nên được đưa ra trong quyết định có nên nhận việc làm hay không. ( 7 Nghề Tài chính tại Các Tổ chức Phi lợi nhuận
- Việc trở thành một gã mới hoặc một gã ở nơi làm việc đang bị tổn hại đến thần kinh, nhưng mọi thứ có thể trở nên rám nắng hơn nếu bạn không tham gia trò chơi tài chính trong khi chuyển sang làm việc mới. Chi phí không lường trước được, các vấn đề bảo hiểm phức tạp và các khoản trợ cấp phức tạp có thể nhanh chóng làm cho vị trí mới sáng bóng của bạn bị mất bóng. (Để đọc có liên quan, xem:
Bạn vừa mới nhận được một công việc và bạn rất sung sướng. Được thuê sẽ mở ra một cánh cửa cho những khả năng vô hạn và có thể là sự khởi đầu của một tương lai tươi sáng. Nhưng nó cũng có thể gây khó chịu, và có rất nhiều để chăm sóc khi bạn bắt đầu làm việc tại một nơi làm việc mới.
Đọc tiếp để biết các mẹo về những việc cần làm khi bạn lần đầu được thuê và cách điều hướng các phiếu lợi ích việc làm. (Để đọc có liên quan, hãy xem: 9 cách khác nhau để Tìm việc mới .)
-1->Ghi danh vào Chương trình Hưu trí
Khi bắt đầu một công việc mới, điều quan trọng là phải tìm ra gói dịch vụ phúc lợi mới của bạn bao gồm những gì. Bạn cần phải tìm hiểu xem kế hoạch 401 (k) của công ty mới của bạn có chương trình phù hợp, loại lịch biểu quyền lợi của nó và những khoản tiền nào có sẵn cho bạn. Bạn cũng nên điều tra khi nào bạn đủ điều kiện để đóng góp. Nhiều công ty yêu cầu bạn chờ một khoảng thời gian nhất định trước khi bạn có thể tham gia.
Sự khác nhau giữa một công ty phù hợp với 100% đóng góp so với một công ty chỉ đóng góp 3% là rất lớn, đặc biệt là sau nhiều thập kỷ lãi hợp chất. Một số công ty cũng có thể cung cấp kế hoạch mua cổ phiếu hoặc thậm chí là tiền cấp dưỡng. Những người khác sử dụng 403 (b) s và 457 kế hoạch."Người tìm việc thường muốn nhận công việc đầu tiên mà họ được cung cấp, nhưng giống như kết hôn với một người sau ngày đầu tiên," nhà phân tích John Schneider của DebtFreeGuys cho biết. "Làm nghiên cứu của bạn. "
Đăng ký Y tế Trước khi đăng ký chương trình bảo hiểm chăm sóc sức khoẻ của chủ lao động, bạn cần phải kiểm tra các thông tin liên quan đến việc chăm sóc sức khoẻ của người sử dụng lao động. sự khác biệt giữa tất cả các chính sách hiện có. Nếu bạn có đủ điều kiện để được vào kế hoạch của người phối ngẫu, bạn cũng nên so sánh những giá cả với nhà tuyển dụng của bạn. Nếu bạn còn trẻ và khỏe mạnh, bạn có thể cân nhắc việc có một kế hoạch với mức phí bảo hiểm hàng tháng được khấu trừ và thấp hơn. Nếu có thể, hãy tìm một kế hoạch có tài khoản tiết kiệm sức khoẻ (HSA) để bạn có thể dành tiền cho các chi phí liên quan đến chăm sóc sức khoẻ. Nếu bạn có vấn đề sức khoẻ đáng kể, một kế hoạch với phạm vi bảo hiểm đáng kể hơn có thể là tốt nhất. Bạn cũng nên nhớ rằng chi phí thay đổi theo kế hoạch, do đó bác sĩ hiện tại của bạn có thể có mức giá cao hơn nếu bạn chuyển sang một chính sách mới.
Các hạng mục như phí bảo hiểm, khấu trừ, giới hạn tiền túi, đồng thanh toán và nhiều thứ khác nên được tính vào quyết định của bạn. Nếu có bác sĩ bạn thích, hãy xem liệu bảo hiểm mới của bạn có bao trả cho họ hay không. Nếu không, kiểm tra nếu nó sẽ được giá cả phải chăng để trả cho những người ra khỏi túi. (Để đọc có liên quan, hãy xem:
Tại sao người tiết kiệm nên đưa thêm vào HSAs
.)
Quản lý Chi phí Tùy theo vị trí của bạn, bạn có thể được cấp một thẻ tín dụng của công ty để tính chi phí kinh doanh. Nếu không, bạn sẽ phải theo dõi chúng. Đảm bảo bao gồm bất cứ điều gì liên quan đến kinh doanh. Nó có thể được dễ dàng quên đi chi phí, do đó, luôn luôn viết chúng xuống càng sớm càng tốt. Bạn không muốn một công việc mới để thổi ngân sách của bạn. Hãy nhớ để ghi lại bất kỳ mileage áp dụng để đi du lịch cho công việc của bạn là tốt. Hiện tại, mức hoàn thuế của IRS là 55 cent / dặm, có thể tăng lên nhanh chóng. Chi phí như đậu xe, lệ phí cầu đường và mét cũng có thể tăng lên. Tất cả những điều này đều có đủ điều kiện được hoàn tiền hoặc khấu trừ thuế, tùy thuộc vào sở thích của bạn.
Một người thuê mới cũng có thể phải nâng cấp tủ quần áo của mình để phù hợp với quy luật ăn mặc của công ty và trả tiền cho các chuyến đi thường xuyên đến người giặt khô. Chi phí nhỏ như thế này - mặc dù có vẻ như tầm thường khi được tổ chức dưới kính hiển vi- nên được đưa ra trong quyết định có nên nhận việc làm hay không. ( 7 Nghề Tài chính tại Các Tổ chức Phi lợi nhuận
Về khấu trừ
Một số người nghĩ đến việc ký một mẫu W-4 như là một cú crap. Ai biết bạn sẽ nợ thuế vào cuối năm hoặc nếu bạn sẽ được hoàn lại tiền rất lớn? Trong khi nó luôn luôn là một đoán tốt nhất, nghiên cứu thích hợp có thể làm cho nó một giáo dục. Trước khi bạn điền vào W-4 của chủ lao động mới, hãy sử dụng máy tính của IRS để tìm hiểu số tiền bạn phải trả. Bằng cách này, bạn sẽ đặt đúng số tiền khấu trừ, mở đường cho một năm đầu tiên trơn tru tại công việc mới của bạn. Bạn cũng nên cân nhắc việc bỏ tiền vào kế hoạch nghỉ hưu do người sử dụng lao động tài trợ hoặc tài khoản tiết kiệm riêng. Bằng cách tự động lấy tiền lương của bạn, bạn sẽ tiết kiệm rất nhiều. Dòng dưới cùng
Việc trở thành một gã mới hoặc một gã ở nơi làm việc đang bị tổn hại đến thần kinh, nhưng mọi thứ có thể trở nên rám nắng hơn nếu bạn không tham gia trò chơi tài chính trong khi chuyển sang làm việc mới. Chi phí không lường trước được, các vấn đề bảo hiểm phức tạp và các khoản trợ cấp phức tạp có thể nhanh chóng làm cho vị trí mới sáng bóng của bạn bị mất bóng. (Để đọc có liên quan, xem:
5 ngạc nhiên lớn nhất khi thiết lập một doanh nghiệp tự do
.)
Cách Điều hướng Lợi ích của Người Do Thái theo Các Điều Khoản An Sinh Xã Hội Mới
Tập tin phổ biến và tạm ngừng chiến lược cho các cặp vợ chồng yêu sách An Sinh Xã Hội đã được loại bỏ, nhưng vẫn còn lợi ích cho vợ vẫn là một lựa chọn trong một số trường hợp.
Làm việc tại Công ty Công? Đây là cách Bạn có thể Bán Cổ phần của Bạn
Richfront đã thêm một chương trình bán cổ phiếu nhân viên cho nền tảng của nó.
Nếu ủy thác được đặt tên là người hưởng lợi của IRA, người được ủy thác của sự tin tưởng đó có thể trở thành người hưởng lợi mà không có chủ sở hữu IRA ký mẫu Thay đổi Hạn thụ hưởng?
Trong khi chủ sở hữu IRA còn sống, chỉ chủ sở hữu IRA mới có thể thay đổi người thụ hưởng được chỉ định của IRA. Các trường hợp ngoại lệ có thể được áp dụng nếu có luật sư, trong đó một giấy uỷ quyền bao gồm các điều khoản chỉ định đại lý đó hành động thay mặt cho chủ sở hữu IRA.