a:

Thất nghiệp kết cấu và thất nghiệp theo chu kỳ xảy ra trong toàn bộ nền kinh tế. Thất nghiệp cấu trúc là do sự thay đổi trong nền kinh tế, cải tiến công nghệ và thiếu kỹ năng công việc tiên quyết của nhân viên, làm cho người lao động khó tìm được việc làm. Ngược lại, sự dao động trong chu kỳ kinh doanh của công ty tạo ra thất nghiệp theo chu kỳ.

Kết cấu lao động

Tỷ lệ thất nghiệp cấu thành là loại thất nghiệp lâu dài có nhiều nguyên nhân, chẳng hạn như không có khả năng các công ty cung cấp cho người thất nghiệp những công việc phù hợp với kỹ năng của họ.

Ví dụ, giả sử có những tiến bộ công nghệ gần đây trong các ngành công nghiệp trong toàn nền kinh tế. Các công ty cần thuê nhân công có kỹ năng kỹ thuật, chẳng hạn như lập trình và các kỹ năng toán học để tiếp tục phát triển. Những cá nhân không có kỹ năng kỹ thuật có thể bị gạt ra bên lề và họ có thể gặp thất nghiệp cơ cấu vì có sự không phù hợp giữa công việc trên thị trường và công nhân.

Thất nghiệp theo chu kỳ

Mặt khác, thất nghiệp theo chu kỳ đề cập đến chu kỳ kinh doanh của một nền kinh tế. Thất nghiệp theo chu kỳ xảy ra khi có mất việc làm trong thời kỳ suy thoái và sự giảm sút trong chu kỳ kinh doanh. Thiếu nhu cầu là một trong những yếu tố chính gây ra thất nghiệp theo chu kỳ.

Khi nhu cầu tiêu dùng giảm, doanh thu từ kinh doanh thường giảm. Do đó, các công ty phải sa thải công nhân để cắt giảm chi phí để duy trì lợi nhuận của họ.

Ví dụ, nền kinh tế Mỹ đã phải đối mặt với tình trạng thất nghiệp theo chu kỳ trong cuộc khủng hoảng tài chính năm 2008. Khi những người cho vay thế chấp dưới chuẩn cho vay thế chấp dưới quyền nộp đơn xin phá sản, nhà cửa không được xây dựng. Do đó, nhiều người đã làm việc như là công nhân xây dựng và nhà xây dựng bị mất việc làm và kinh nghiệm chu kỳ thất nghiệp.