Các công ty thuộc mọi quy mô đều phải đối mặt với những mối đe dọa về an ninh mạng từ tin tặc, bọn tội phạm và ngay cả những nhân viên hiện tại và cũ. Trong khi hầu như không thể giữ tất cả những kẻ xấu ra, có nhiều cách để đặt một nắp vào công việc bên trong.

Các mối đe dọa đến từ tất cả các hoạt động kinh doanh, nhưng công việc nội bộ có thể đặc biệt đau đớn. Rốt cuộc, một số nhân viên hiện tại và cựu nhân viên giữ chìa khóa cho lâu đài về hệ thống máy tính và dữ liệu nằm trên chúng, và chúng có thể gây ra những thiệt hại nghiêm trọng. Đi theo Target Corp (TGTarget Corp: TGTarget Corp57, TGTarget Corp57, 89-2, 36% Được tạo bằng Highstock 4. 2. 6 ) vi phạm vào tháng 12 năm 2013 khi hàng triệu dữ liệu của người bị mất cắp. Các chuyên gia về mục tiêu và an ninh nói rằng người trong cuộc có thể đóng một vai trò. Hoặc những gì vi phạm máy tính Sony Pictures vào tháng 12 năm 2014? Vào tháng Một, một số chuyên gia bảo mật không gian cho biết cuộc tấn công này là công việc của một nhóm nhân viên không hài lòng. Bảo vệ hệ thống máy tính của công ty từ nhân viên của chính mình không phải lúc nào cũng dễ dàng, nhưng trong kỷ nguyên này, nơi nhân viên mang các thiết bị kỹ thuật số của họ ra làm việc, điều này trở nên cần thiết. Từ việc hạn chế quyền truy cập vào việc đảm bảo chắc chắn rằng các tài khoản bị hủy bỏ, đây là cách để ngăn chặn nhân viên không được tiếp cận với dữ liệu hoặc tệ hơn, mở ra một loại virut gây hại trên mạng của công ty.

Hạn chế truy cập vào dữ liệu nhạy cảm

Một trong những điều đơn giản nhất mà một công ty có thể làm để tự bảo vệ mình khỏi một nhân viên không có lợi gì là hạn chế quyền truy cập mà mọi người đều có trong mạng máy tính và dữ liệu công ty nhạy cảm. Long-gone là những ngày mà mọi người đều biết đăng nhập và mật khẩu của người quản trị mạng. Chỉ những nhân viên có lý do hợp pháp để truy cập mạng, như CNTT, mới có quyền truy cập. Phần còn lại của nhân viên nên bị khóa, trừ khi có lý do liên quan đến kinh doanh để cho anh ta hoặc cô ấy truy cập rộng rãi hơn. Rốt cuộc, điều cuối cùng bạn muốn xảy ra là thông tin khách hàng, số tài khoản doanh nghiệp và bí mật cạnh tranh để rơi vào tay người lao động mất phương hướng.

Các mối đe dọa đến với doanh nghiệp theo mọi cách, một cách dễ dàng để bảo vệ dữ liệu là đảm bảo rằng nó được mã hóa. Nếu một nhân viên được truy cập vào tất cả các dữ liệu nhạy cảm và dữ liệu được mã hóa, nó sẽ không thành vấn đề. Nhưng nếu nó không được mã hóa, nó là hạnh phúc săn bắn cho những kẻ xấu. Chụp ảnh Sony Pictures. Nó đặc biệt tàn phá bởi vì rất nhiều dữ liệu không được mã hóa.

Huỷ Cloud, Email, Tài khoản Mạng

Điện toán đám mây đã được các doanh nghiệp thuộc mọi thành phần chấp nhận, nhưng những gì nhiều người không làm là hủy các tài khoản của các nhân viên cũ. Lý do không làm nó có thể từ quên hoặc không nghĩ nó là không cần thiết.Nhưng không làm như vậy có thể tạo ra một nguy cơ bảo mật lớn. Trong thực tế, không thực hiện các bước để offboard nhân viên bằng cách hủy bỏ các tài khoản email và tài khoản điện toán đám mây, lấy công nghệ của công ty và đảm bảo rằng các nhân viên không còn có quyền truy cập vào mạng có thể có nghĩa là những bí mật bị đánh cắp, dữ liệu bị mất, dữ liệu vi phạm và thất bại tuân thủ tiềm năng.

Thiết lập các cảnh báo cho các lần thử vào mạng

Một trong những biện pháp phòng ngừa tốt nhất chống lại các cuộc tấn công của nhân viên là tấn công và có nghĩa là thiết lập các cách để biết người nào đó không nên cố gắng để xâm nhập vào mạng . Có phần mềm mà các công ty có thể mua mà sẽ cảnh báo họ nếu nói Joe trong tiếp thị đang cố gắng để có được vào hệ thống biên chế hoặc Karen nhân viên tiếp tân đang cố gắng truy cập hệ thống quản lý quan hệ khách hàng.

Biết kẻ thù của bạn

Không ai nói rằng doanh nghiệp phải giữ hồ sơ trên mỗi nhân viên, nhưng công ty nên biết ai không hạnh phúc và thậm chí có thể không hài lòng. Có rất nhiều dấu hiệu báo hiệu rằng một công nhân không hài lòng và các công ty nên cảnh giác với họ.

Các dòng dưới cùng

Các công ty thuộc mọi quy mô đều phải đối mặt với các mối đe dọa bảo mật không gian mạng từ nhiều nhóm khác nhau, nhưng không có gì có thể tàn phá hơn một công việc bên trong. Để bảo vệ doanh nghiệp, các công ty phải hạn chế quyền truy cập, mã hóa dữ liệu, giữ được sự hài lòng của nhân viên và quan trọng nhất là phải hủy bỏ tất cả các tài khoản của nhân viên cũ. Sử dụng các chiến lược này có thể giúp một số công nhân không hài lòng gây bất lợi cho công việc kinh doanh của công ty.